Offres d’emploi
Occuper un emploi au communautaire en santé mentale te permettra de faire une réelle différence dans la vie de personnes aux prises avec une problématique de santé mentale.
Le milieu communautaire offre une flexibilité que l’on ne retrouve nulle part ailleurs. Les équipes de travail y sont souvent plus petites et tissées serrées. On y favorise également une conciliation travail-vie personnelle hors du commun.
Joins-toi aux 350 professionnels en santé mentale qui composent les 30 organismes membres du ROBSM 04-17.
Emplois disponibles
Intervenant.e social.e TPO – La Chrysalide m.h.c.s.m.
Lieu : Bécancour
Salaire : À partir de 23$/h
Horaire de travail : Temps partie / occasionnel, horaire variable jour, soir, nuit, fin de semaine
Avantages sociaux : Prime de soir, nuit et fin de semaine
Qualités et compétences recherchées :
– DEC en sciences sociales ou en voie d’être acquis
– Autonomie, sens de l’organisation et ouverture d’esprit
– Connaissances à jour sur la crise psychosociale et la santé mentale
– Aptitudes en intervention individuelle et en animation de groupe
– Capacité à gérer des situations de crise et à faire face au stress
– Facilité à travailler en équipe et en concertation
– Excellente maitrise du français parlé et écrit
– Posséder une voiture et un permis de conduire valide
Mandat :
Accompagner la personne à travers les étapes de la crise qu’elle traverse; de la demande d’hébergement à la réintégration de son domicile. Lui offrir des services d’intervention, d’écoute, d’accompagnement, de soutien, de suivi et de référence dans un cadre sécuritaire et chaleureux.
Pour postuler : direction@chrysalide.ca
Site web de l’organisme : chrysalide.ca
Intervenant.e et intervenant.e en atelier – Pivot Centre-du-Québec
Lieu : Victoriaville
Salaire : À partir de 23$/h
Horaire de travail : Quart de jour 28h/semaine
Avantages sociaux : Programme complet d’assurance, Congés personnels payés, Programme d’Aide aux Employés, Régime de retraite
Exigences : DEP, AEC ou certificat en intervention
En collaboration avec les autres employés, la personne devra : planifier et effectuer les visites des futurs participants, enregistrer les nouvelles demandes, informer sur les services offerts, gérer la liste d’attente, attribuer les nouvelles horaires, accueillir les nouveaux participants, remplir les formulaires d’inscription, superviser le processus d’intégration des nouveaux membres, tenir à jour les statistiques, vérifier les présences, effectuer les rappels, saisir les données pour comptabiliser les heures d’activités, évaluer les participants périodiquement selon les paliers du rétablissement, accompagner/soutenir les participants dans les différents programmes, établir les objectifs des plans d’intervention, gérer les situations conflictuelles, soutenir le comité des participants, animer et participer aux rencontres cliniques, offrir des ateliers de développement de soi, agir comme soutien dans l’atelier de travail, compléter les fichiers des allocations, gérer les demandes de travaux communautaires, etc.
Pour postuler : direction@pivot-cdq.org
Site web de l’organisme : pivot-cdq.org
